加入我们

100

个招聘职位

55%

的女性员工

39

员工平均年龄

12.6%

员工持有股本比例

人才需求

加入我们 — 商业领袖和企业家

多重责任:您的职责包括您所在单位的财务管理、销售业务拓展和人力资源管理(3-50 人)。

锐意进取:激励团队在严苛的环境中寻找新的挑战,从而绘就宏伟蓝图。

激情满满:绩效挑战、人员管理、创新解决方案研发……面对重重任务,只有保持饱满激情,不断寻求突破,才能走得更好、更远。

2017 年 6 月,我加入了韩国嘉世坚公司。在此之前,我从事财务行业已有 11 年,担任过会计、经理等职务。 嘉世坚曾派遣我到韩国和日本工作,在那里,我主要负责管理两名会计师。 作为财务业务合伙人,我负责按照各个国家的法律法规实施会计和财务管理。 公司的同事们都十分和善,帮助我迅速适应工作,我非常感激。 我希望自己能够为嘉世坚的发展做出贡献。

我曾在海关工作过六年,与嘉世坚在当地的海关经纪人有了接触。那时,嘉世坚鼓励我参加美国“海关报关师”(US Customs Brokers)考试。 后来,我成为了嘉世坚美国子公司的海关业务副总裁。 二十二年过去了,我仍然热爱我的工作,并对嘉世坚给与的支持满怀感激。

2015 年,我加入了嘉世坚集团,担任全国经理一职, 主要负责领导嘉世坚在意大利范围内的所有业务活动,包括:确保公司在当地的业务增长和拓展;组建稳固的管理层,以便能够为客户和网络提供稳定支持。 作为公司的管理人, 我最欣赏嘉世坚集团这个大家庭的一点就是:每一个人都可以充分地展现自己的创造力。嘉世坚集团以人为本,既鼓励团队协作,又主张张扬个性。

2013 年,我加入了嘉世坚,最初是担任海运出口代理的职务,后来晋升为部门主管,负责管理一个 3 人团队。 我热爱我的工作!要做好这份工作,就必须拥有良好的效率、客户关系和组织观念。 这份工作让我时常与国际接轨,如中东、亚洲、美国等。

welcomeKitReady(function() { var wk = new WelcomeKitEmbed('VpoDqW') wk.group('job') wk.display(["department","officeCity","contractType"]) wk.locale('fr') wk.website('wttj_fr') wk.render() })

线上职位信息