Aujourd’hui, la responsabilité sociétale est en constante progression et occupe une place de plus en plus importante dans notre organisation. Elle mobilise et implique les femmes et les Hommes du Groupe, ce qui nous rend confiants dans notre capacité à créer un avenir responsable.
Depuis quelques années, notre volonté de progresser se traduit par une implication accrue dans des démarches en lien avec l’engagement social, environnemental et sociétal :
Nous avons développé notre démarche RSE autour des 3 P « People, Partenaire, Planète ».
- PEOPLE : construire des équipes performantes et engagées ;
- PARTENAIRE : être un acteur responsable, intègre et impliqué dans la vie de la cité ;
- PLANETE : participer à la maitrise de l’impact environnemental de son écosystème.
CLASQUIN compte à ce jour plus de 1000 collaborateurs répartis dans 22 pays. Une large moitié est en Europe, 27% en Asie et 15% aux Amériques.
Tous évoluent naturellement dans un environnement international et multiculturel et vivent au rythme de l’évolution du monde et des échanges intercontinentaux.
« La diversité et la différence culturelle sont au coeur de l’ADN de CLASQUIN où de nombreuses cultures, nationalités, générations et parcours sont représentés. Les résultats de l’index égalité femmes-hommes 2021 sont l’illustration de cette richesse qui décuple la capacité d’innovation de notre organisation et renforce la performance globale de l’entreprise. »
Laurence ILHE – Group General Secretary et Hugues MORIN – CEO
55%
de femmes
93/100
H/F Index Egalité
50%
de femmes au sein du comité exécuti élargie
Une politique RSE qui contribue à la performance durable de l’entreprise
Construire des équipes performantes et engagées
Une politique RH différenciante qui se traduit par :
- un recrutement exigeant,
- une marque employeur attractive,
- une promotion de la diversité,
- des actions de développement, un schéma de partage des profits et d’actionnariats salariés,
- un dispositif d’écoute et d’échanges réguliers.
Etre un acteur responsable et intègre
Etre un partenaire responsable et intègre se traduit par :
- une gouvernance responsable, une sécurisation des systèmes et des données des parties prenantes,
- la Fondation CLASQUIN.
Participer à la maîtrise de l’impact de son écosystème
Une « offre Green » à destination des clients qui se traduit par :
- la mesure en temps réel de l’impact environnemental des transactions de transports,
- la mise à disposition d’alternatives Green pour une optimisation et une implémentation rapide,
- la reconfiguration de la Supply Chain des clients par une offre de conseil dédiée à la transformation Green.
Nos certifications
Ecovadis : 62/100
+ 10 points par rapport à 2020
Indice Gaïa : 67/100
+ 5 points par rapport à 2020
Nos équipes d’experts sont à votre disposition pour répondre à vos besoins.
Notre réseau international
